全球人才競爭白熱化，加拿大、紐西蘭、日本等國紛紛放寬留學生工時限制，這不僅是教育政策的調整，更是應對人口危機、強化國家競爭力的戰略選擇。本文深入探討各國在此議題上的不同態度與制度設計，從而檢視臺灣現行政策的優劣，並提出具體的改革建議，旨在提升臺灣在全球人才爭奪戰中的吸引力，為國家未來儲備關鍵人力。

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留學生工時制度，是台灣能否加入全球人才戰的分水嶺

從 3,600 億爭議、基金投資到自動調整機制：一場在不同世代之間悄悄累積的信任考驗

導言｜一頓家人晚餐，揭開世代無法說出口的焦慮

那是一個再普通不過的週日晚餐。

28 歲的上班族小祐剛領到薪資，在餐桌上抱怨：「今年又調薪不到 2%，但房租漲了。」



他爸爸——退休公務員老劉——放下筷子，

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【世代焦點】當年金成了家庭餐桌上的沉默：台灣要如何走出恐慌與惰性，重建跨世代新契約？