工作架構
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很多職場人每天都很忙，但成果卻沒有變多。
問題往往不是努力，而是沒有「系統」。
在《飛碟早餐》的訪談中，我分享了一個案例：
同樣是整理1000張名片，有人靠體力苦幹，有人用工具加速，但真正不可替代的人，會先建立架構。
在 AI 時代，速度不再是競爭力。
真正稀缺的，是把工作變成系統的能力。
