在職場上，「合作」往往只是表面語言，真正運作的，常常是看不見的競爭。你以為大家是同一個團隊，朝著同一個目標前進，但實際上，有人已經在盤算如何讓自己站得更高，甚至不惜讓別人跌下去。這種情況，最讓人疲憊的，不是工作本身，而是人。案例：小芹的升遷之路小芹在公司已經三年，能力穩定，做事細心，

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