前言
一部動畫需要高度分工，製作部門很多，會從頭到尾都參與的就是導演和制作進行，導演本身就需要好幾年的資歷才能擔任，自然是可以領導團隊，但制作進行卻常常由新人擔任，因此作者才想寫這本書讓大家了解其中的工作內容，所以了解制作進行的工作幾乎等於知道動畫製作的過程，書中也放了很多相關資料，就算是只想知道動畫製作也適合閱讀
工作流程
鉅細靡遺介紹制作進行的工作，每一個階段的流程、要執行的步驟，要注意甚麼，就算別人看不到，也要想到的重點，都條列出來，真的是一本員工手冊，其中要思考關注的方方面面也太多了，就連開會時，參與會議成員的喜好零食也要注意
良好的團隊
制作進行要參與每一個環節，甚至需要扮演每個部門間的潤滑劑，想辦法讓動畫順利完成，如果把這職位想成PM會比較好理解，書中甚至還寫了培育一名制作進行在不同階段需要花費的時間，一名可以獨立執行的制作進行需要要經歷過哪些，順帶說了怎樣讓工作有效率的方法（例如：做日報）
看看這本像不像教育學程
記得看過一個影片，說新人需要花費多少時間才能上手，怎樣程度才能算資深，如果新人教不會，大多是理解程度彼此有落差，例如：主管說去把東西準備好，但怎樣算準備好？需要執行那些項目，要提前多久？不過這是另一個議題了，這邊不提
心態調適
動畫製作是非常血汗的產業，制作進行的離職率高，如果想到保有喜愛動畫的心情，就要謹慎考慮，或是在動畫製作中選擇自己適合的位置，不是只有制作進行這工作，只說漂亮話是無法在製作現場生存的（現實）
性別
女性會遇到更多的困難，並列舉出來，除了職場壓力，還會有來自家人的擔憂，以及人生規畫等，如果還是想要從事這行業，就必須在幾年內或是幾歲前爬到管理層，才能在家庭和工作間找到平衡，儘管中途離開也能再回來
結語
雖然我不知道這中間會有多少美化和理想（白箱有忠實演出業界，但加了一點美化濾鏡，整體是辛苦但正向），從一個門外漢來看，這本書讓我了解這個工作，以及在工作中要注意甚麼細節
身為社畜多年的我，很能體會職場上多少人早已放棄當初的熱忱，更不要說動畫業需要愛來支撐，這本書有寫出產業的辛苦之處，個人私心是希望有更多這類書籍，讓人多多知道各行各業的內容
