職場修煉日誌｜#162篇
最近認識了一位有點心急的朋友。這位朋友一年前在荷蘭念完數位訓練研究所。畢業後，他留在當地，因為在那裡有他想共度生活的伴侶。只是現實有點難熬，沒有正式工作，就拿不到工作簽證，想留下來的願望，變成一場不斷試探邊界的等待。
於是，他先回到台灣，希望能從這裡找到一條「被派回去」的路。
我們一起討論各種可能：
在外商公司工作、爭取內部轉調，
或加入那些在歐洲設有據點的台灣企業，科技、製造、物流——這些產業其實在歐洲都佈有網絡，也許有機會。
後來我們又聊到另一條線。
既然他即將回到荷蘭，也許可以先走進當地的台灣人社群。
他過去為了融入當地，一直參加荷蘭人的社團，很少接觸在地的台灣人。
但那些能留下來的台灣人，往往知道不一樣的路——
哪些公司願意聘請外國人、哪些簽證路徑可行、哪些機會藏在角落裡。
他也開始考慮一些從未放進選項的事，比如打工。
不是為了理想職缺，而是為了讓自己動起來。
維持節奏、維持人際連結、維持對未來的信心。
我們常以為「動起來」是為了前進，其實更多時候，是為了不讓自己陷入停滯。
行動會帶來線索，也會帶來力量。
我很喜歡一句話：
「人生不一定要一次到位，但要讓自己保持流動。」
這段談話讓我再次確信，職場的修煉，不只是找工作，更是學會與不確定和平共處。
