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....然而鋼鐵的初次告白，其實是我挖洞給他跳的..........(待續)
上集請見此: https://vocus.cc/article/66df15e6fd897800018492db
...應該說，我「不小心」挖洞給他跳的...
初次見面
我與鋼鐵的初次認識是在去年
燈冷~~跟我的小眾格友們報告一個好消息，林秘書終於結婚了!
對象就是近幾則文章提到的鋼鐵直男男友，會決定結婚不是他主動求婚的，而是我主動與他多次溝通以及深聊換來的共識，再加上前陣子因為家人的離開(神助攻?)，我們決定在百日內完成登記，一切都很不浪漫但很務實。
遙想當初會開方格子就是想
男友有陣子中了A流，嚴重到躺了一周左右才康復許多，隔個周末我照往常去他家住的時候，瞥到了他隨手放在桌上的診所藥袋，寫著AA耳鼻喉科診所，因為覺得太眼熟了，忍不住拿起來看了一下: AAA院長。
靠，那不是好幾年前我dating過的醫生嗎。
在蕭ㄤ這條路上，除了努力在不斷地提升自己及擴大交友圈之外，玄學部分當然也不可少，雖說拜月老這個方法其實從二十幾歲開始就有在拜，紅線也求了，但以前拜了感覺沒什麼用，都沒有出現正式交往的對象(聽說正緣的定義並非人生唯一有結婚/走到最後的對象，而是有正式進入關係的都算)。
時間大約是在半年前。
這次應該是最後一個相親對象了，希望就是最後一個。
這次的對象也是我加入婚友社七個月以來，人品/經濟/談吐/視野等綜合方面條件最好的一個對象，是個40出頭歲的外科主治醫師，但是離婚帶著兩個小孩。
最近自己的發文頻率好少，其實很多時候都有滿腦想法跟想寫的東西，主要也是跟感情有關，畢竟這是我目前生活的軸心。
跟男人已經交往兩個月了，某種層面來說進行的滿順利的，算是論及婚嫁了，跟他的家人們相處起來也十分融洽，通常週末都是跟他爸媽還有哥哥嫂子們全家整包綁在一起行動跟吃飯，意外地我卻也不會感到不
約莫是在去年秋天，天氣還沒轉涼前，與相親活動並行著，我又參加了一次精緻型的換桌聯誼，這次主辦方強調參加的都是有篩選過學歷工作的質感男性，篩選完之後當天出席竟然只有7男7女，樣本數好少讓我覺得報名費繳得真不值(題外話)。
這標題看了有種性別錯亂的感覺，通常都是情竇初開的男生才會發問這種問題吧，而且是在D卡或PTT上比較會看到? (是說現在性騷擾議題那麼嚴重，建議你各位在牽旁人的手之前最好也先發問一下XD)
....然而鋼鐵的初次告白，其實是我挖洞給他跳的..........(待續)
上集請見此: https://vocus.cc/article/66df15e6fd897800018492db
...應該說，我「不小心」挖洞給他跳的...
初次見面
我與鋼鐵的初次認識是在去年
燈冷~~跟我的小眾格友們報告一個好消息，林秘書終於結婚了!
對象就是近幾則文章提到的鋼鐵直男男友，會決定結婚不是他主動求婚的，而是我主動與他多次溝通以及深聊換來的共識，再加上前陣子因為家人的離開(神助攻?)，我們決定在百日內完成登記，一切都很不浪漫但很務實。
遙想當初會開方格子就是想
男友有陣子中了A流，嚴重到躺了一周左右才康復許多，隔個周末我照往常去他家住的時候，瞥到了他隨手放在桌上的診所藥袋，寫著AA耳鼻喉科診所，因為覺得太眼熟了，忍不住拿起來看了一下: AAA院長。
靠，那不是好幾年前我dating過的醫生嗎。
在蕭ㄤ這條路上，除了努力在不斷地提升自己及擴大交友圈之外，玄學部分當然也不可少，雖說拜月老這個方法其實從二十幾歲開始就有在拜，紅線也求了，但以前拜了感覺沒什麼用，都沒有出現正式交往的對象(聽說正緣的定義並非人生唯一有結婚/走到最後的對象，而是有正式進入關係的都算)。
時間大約是在半年前。
這次應該是最後一個相親對象了，希望就是最後一個。
這次的對象也是我加入婚友社七個月以來，人品/經濟/談吐/視野等綜合方面條件最好的一個對象，是個40出頭歲的外科主治醫師，但是離婚帶著兩個小孩。
最近自己的發文頻率好少，其實很多時候都有滿腦想法跟想寫的東西，主要也是跟感情有關，畢竟這是我目前生活的軸心。
跟男人已經交往兩個月了，某種層面來說進行的滿順利的，算是論及婚嫁了，跟他的家人們相處起來也十分融洽，通常週末都是跟他爸媽還有哥哥嫂子們全家整包綁在一起行動跟吃飯，意外地我卻也不會感到不
約莫是在去年秋天，天氣還沒轉涼前，與相親活動並行著，我又參加了一次精緻型的換桌聯誼，這次主辦方強調參加的都是有篩選過學歷工作的質感男性，篩選完之後當天出席竟然只有7男7女，樣本數好少讓我覺得報名費繳得真不值(題外話)。
這標題看了有種性別錯亂的感覺，通常都是情竇初開的男生才會發問這種問題吧，而且是在D卡或PTT上比較會看到? (是說現在性騷擾議題那麼嚴重，建議你各位在牽旁人的手之前最好也先發問一下XD)
林秘書好~久沒有上來方格子了，就連潛水都懶，事實上也是生活忙到不可開交。
上次發文是2024的12月，現在也回想不起來當時在忙什麼，應該就是到了年底，自然就塞滿很多各式各樣的聚會、準備跨年過節等等的，把時間都花在跟身邊的人相處上了吧。
剛好公司那時開始也面臨一個很大的轉變，身為一個雜事擔當的萬能
我是一個很不習慣收禮物或收下別人好意的人，因為從小家教非常客氣，不論人家塞給我什麼都要說不用了謝謝，就算是拜訪別人的地盤，別人問我要不要喝水也是都說不用了謝謝(然後其實快要渴死)。
後來國高中時，身邊有些男同學在追求女同學，三不五時都會送一些小東西，飲料啦、早餐都是基本，冬天的時候還有暖暖包，
早上老闆面試了一位基層職位的年輕男性求職者，讓我回想起剛出社會參加面試的青澀(蠢)樣。
大學畢業將至的時候，林秘書和很多喜歡把自己打扮的漂漂亮亮、有著語言專長的女孩子一樣，嚮往成為一名空服員，每天光鮮亮麗拖著行李到處出國玩，開個臉書粉絲頁經營多采多姿的飛行生活。
林秘書好~久沒有上來方格子了，就連潛水都懶，事實上也是生活忙到不可開交。
上次發文是2024的12月，現在也回想不起來當時在忙什麼，應該就是到了年底，自然就塞滿很多各式各樣的聚會、準備跨年過節等等的，把時間都花在跟身邊的人相處上了吧。
剛好公司那時開始也面臨一個很大的轉變，身為一個雜事擔當的萬能
我是一個很不習慣收禮物或收下別人好意的人，因為從小家教非常客氣，不論人家塞給我什麼都要說不用了謝謝，就算是拜訪別人的地盤，別人問我要不要喝水也是都說不用了謝謝(然後其實快要渴死)。
後來國高中時，身邊有些男同學在追求女同學，三不五時都會送一些小東西，飲料啦、早餐都是基本，冬天的時候還有暖暖包，
早上老闆面試了一位基層職位的年輕男性求職者，讓我回想起剛出社會參加面試的青澀(蠢)樣。
大學畢業將至的時候，林秘書和很多喜歡把自己打扮的漂漂亮亮、有著語言專長的女孩子一樣，嚮往成為一名空服員，每天光鮮亮麗拖著行李到處出國玩，開個臉書粉絲頁經營多采多姿的飛行生活。
前些日子午休時間和公司幾位女同事跑出去吃午餐，吃著聊著就開始聊起另一半，其中有位A女是中國人，因為結婚來台灣工作，B同事就好奇問他們是怎麼認識的，原來是曾經和她先生在紐西蘭念語言學校同班而認識。
B說「哇，好特別哦! 好浪漫欸!」然後撇頭過來看著我...
結婚至今將近兩個月，我跟鋼鐵直男老公還沒有同住，因為他家離我上班的地點實在有點遠。沒有捷運可以搭，除非公車轉捷運，但公車班次少、班距又長，時間很難抓。然後開車或騎車都至少40分鐘，雖然我有汽車駕照但我不會開車，機車要騎那麼長的距離對我來說是種壓力。
前些日子午休時間和公司幾位女同事跑出去吃午餐，吃著聊著就開始聊起另一半，其中有位A女是中國人，因為結婚來台灣工作，B同事就好奇問他們是怎麼認識的，原來是曾經和她先生在紐西蘭念語言學校同班而認識。
B說「哇，好特別哦! 好浪漫欸!」然後撇頭過來看著我...
結婚至今將近兩個月，我跟鋼鐵直男老公還沒有同住，因為他家離我上班的地點實在有點遠。沒有捷運可以搭，除非公車轉捷運，但公車班次少、班距又長，時間很難抓。然後開車或騎車都至少40分鐘，雖然我有汽車駕照但我不會開車，機車要騎那麼長的距離對我來說是種壓力。
前陣子公司一個舉足輕重的大主管交待我一件要事，須要申請某一領域的證明，申請過程必須要繳交一些圖片。
礙於我也不是那個領域的專業，在自己做完一些功課之後挑了圖片給大主管過目，但他不甚滿意那些圖片的選項，於是來來回回幾次後，我還是決定請另一個比較專業的部門男同事來協助我。
Y女比我早進公司，是個元老級的人物，剛進公司僅是個小小基層，有著怪裡怪氣的冷豔形象。我對她的第一印象就如童話故事或電視上演的那種"後母"，總是沒什麼表情，講話時又帶有苛薄感，甚至到現在共事了四年我對她還是會保持距離，不會想要主動攀談。以外表來說，個人認為她的親和力真的是負值。
但Y的交際手腕非常好，
這個月有一個女主管從分公司被調回原本的公司(也就是我現在待的公司)，她的資歷很深，是這裡開幕的元老之一，也是老闆後宮部門的成員之一，位份大概是貴妃。
位階規則如下:
皇后(最高女主管)>皇貴妃>貴妃>妃>嬪>貴人>常在>答應
我以為轉職成主管秘書後應該就不會再遭受霸凌，沒想到卻是挖了一個更深的坑給自己跳。
我的職場環境女性同仁偏多，除了這個行業的特性本是如此以外，年輕女生看起來就是賞心悅目也相對細心好教。我們董事長有個將近10人的後宮部門，編制人數是無上限，上有特助下有秘書，還夾雜好幾個經副理及主任，端看資歷及受寵的程度
前陣子公司一個舉足輕重的大主管交待我一件要事，須要申請某一領域的證明，申請過程必須要繳交一些圖片。
礙於我也不是那個領域的專業，在自己做完一些功課之後挑了圖片給大主管過目，但他不甚滿意那些圖片的選項，於是來來回回幾次後，我還是決定請另一個比較專業的部門男同事來協助我。
Y女比我早進公司，是個元老級的人物，剛進公司僅是個小小基層，有著怪裡怪氣的冷豔形象。我對她的第一印象就如童話故事或電視上演的那種"後母"，總是沒什麼表情，講話時又帶有苛薄感，甚至到現在共事了四年我對她還是會保持距離，不會想要主動攀談。以外表來說，個人認為她的親和力真的是負值。
但Y的交際手腕非常好，
這個月有一個女主管從分公司被調回原本的公司(也就是我現在待的公司)，她的資歷很深，是這裡開幕的元老之一，也是老闆後宮部門的成員之一，位份大概是貴妃。
位階規則如下:
皇后(最高女主管)>皇貴妃>貴妃>妃>嬪>貴人>常在>答應
我以為轉職成主管秘書後應該就不會再遭受霸凌，沒想到卻是挖了一個更深的坑給自己跳。
我的職場環境女性同仁偏多，除了這個行業的特性本是如此以外，年輕女生看起來就是賞心悅目也相對細心好教。我們董事長有個將近10人的後宮部門，編制人數是無上限，上有特助下有秘書，還夾雜好幾個經副理及主任，端看資歷及受寵的程度
