在理財課程上老師呼籲男學員們，如果有女友或未來有太太的話，每個月的「安太座基金」非常重要，最好每個月規劃這筆費用，非常好用，可以解決許多事情。課後同事們討論這筆費用，有先生的女同事對新婚有太太的男同事說各種好處，簡單來說，讓先生花錢買單何樂而不為呢，我開心他也好過。
網路上也流傳「安太座比安太歲重要」、「太座安得好生活沒煩惱」類似的話，這讓我想到前陣子在FB上看到的生活搞笑類影片，婚禮主持人在夫妻對拜時說「誰先抬頭誰洗碗」、「誰先抬頭誰掃地」、「誰先抬頭誰管錢」等等的俏皮話。這時候先生會識相的抬頭表示婚後家事給他做、低頭表示錢都交給太太管，這樣的先生被認為很懂得「求生存」，主持人也會開相關的玩笑。上個月去參加朋友的朋友的婚禮，也真的碰到主持人說老公要負責做家事、錢交給老婆管之類的話。＊＊＊
在上一代傳統父權家庭結構漸漸瓦解之後，先生不再總是負責賺錢管錢和下決策，太太也不再總是負責做家事和相夫教子。雙薪家庭變得普遍，所謂的「新好男人」一詞出現，而後又開始出現反思，將分擔家務的男性視為是特別好的，這樣的說法讓家務被分擔變成一件對女性而言奢侈的事，同時亦貶低了女性做家務的價值，彷彿女性原本就應該這麼做。
我們有「新好男人」卻沒有「新好女人」，新的語言出現，是為了重新賦予新時代男性優秀價值，再次鞏固男性特權，讓男性不管做什麼都是好的，即便有別以往。
到了現在，我們認為的「新好男人」進化成一種更彬彬有禮、更尊重女性的模樣，也以更幽微的「禮『讓』女性」的方式，再次展現男性獨有的「不管做什麼都是好的」的特權。「安太座基金」的讓是一種花錢消災，把太太放在旋轉木馬上讓他快樂的讓。「自願做家務懂生存的先生」的讓，隱含一種「老婆大人說的都是對的」、「讓老婆快樂生活才會快樂」的想法。這種變形的「新好男人」的「讓」，在網路上、在現實生活中凝聚成一種我們男性具有廣闊的胸襟和肚量，我們尊重女性，並且甘願委屈求全、致力於生活和諧的偉大論述。
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顯然這種「讓」對女性毫無尊重，把女性視為歇斯底里、易怒、不分是非、無法溝通，同時又是單純好安撫的老虎、太座（或其他名詞）。男性運用安太座基金買禮物、訂餐廳、安排約會，或者透過家務勞動，來安撫女性，是把種種彼此互動的過程轉變為現代社會的禮物關係，用禮物來交換，使收下禮物的女性與之形成欠債關係，從而使男性迴避掉去嚴肅面對雙方之間應該要討論的那個造成女方生氣的原因，並且把它當成對方「鬧脾氣」、「安撫一下就好了」來處理。這種禮物形式的「讓」讓一切都有利可圖，並且呈現為一種「大的要讓小的、不跟小的計較」的形式，進而繼續鞏固男性在家中的權力。
在經驗中如果對方特別準備了道歉禮物，我們一般也很難拒絕，尤其面對喜歡的對象，然而收下禮物後雖然和好了，卻把真正的問題留在那裡。如果你因為工作耽誤了我們過結婚周年紀念時間，因此惹我生氣了，那麼你要做的是好好道歉，以及和我說說你在忙什麼，是非忙不可嗎？還是有什麼其他的困難？我們可以一起協調，以及再次正視這天對我（我們）的意義，而不是首先想著要被罵了所以趕快花更多時間去買昂貴的名牌來送我。
我們不是「太座」，不是無法溝通、說什麼就是什麼的「神」，我們不用被這樣子寵和讓。如果我生氣了，那我們要一起思考發生了什麼事，而如果我累了，那就要來想家務分工可以怎麼調整。你沒有權力摸我的頭，也沒有權力用各種方法來打發我，去免除掉你應該負起的好好維繫關係的責任。
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