(一)聘僱僑外國留學生、僑生打工注意事項 :
(1)聘僱前需確認兩項資料
- 有無工作許可
- 工作許可函是否有效（有效期最長6個月，逾期需重申請）
(2)必要文件查驗與保存
- 居留證
- 學生證
- 勞動部核發的工作許可函
→ 查驗後應拍照保存
(3)違規罰則 :
- 僱用無許可或許可逾期者 → 罰鍰15萬~75萬元
- 5年內再犯 → 可能有刑事責任
(4)如何查僑外生是否有工作證查驗系統 :
- 工作許可查詢：勞動部「移工動態查詢系統」
- 居留證查驗：內政部移民署居留證查詢網
(5)工作時數規定 :
- 學期中：每週最多20小時
- 寒暑假：不限工作時數
(6)投保義務 :
- 勞保、健保 → 雇主必須投保
- 就業保險、勞退 → 無須適用於外籍生(僑外生或外籍實習生)
