今天跟一個本身也算 #移民，從德國飛來的朋友見面，還幫我帶了一些小禮物，他已經拿到德國護照許久，但每次都說他愛台灣，都會聊到未來想來台灣長居，就聊到德國最近出現「外移計畫」的議題...
根據 2026 年初的最新研究與相關報導，這種情緒在德國社會中確實有擴大的趨勢，網路上也都有人在討論類似的議題，因為我已經回台灣很久了，已經無法再給大家最完整的訊息，不過還是就我的感覺分享一下 :
一、#德國 經濟停滯及行政僵化
德國身為歐洲經濟火車頭的地位正在動搖，2025 年德國經濟僅成長了 0.2%，且預測 2026 年的復甦將極其緩慢。能源成本居高不下， 能源轉型與地緣政治緊張，導致工業成本飆升，許多傳統製造業開始裁員或外移，有超過三分之一的德國企業計畫在 2026 年裁員或削減投資預算。
這讓年輕專業人士對未來職涯感到不安，因為德國擁有極高的稅率和社會保險負擔，加上行政體系數位化緩慢且程序繁雜，讓許多創業者、數位遊民和高階工程師選擇移居到環境更靈活、稅負更友善的國家。
二、德國社會氛圍轉變與 #歸屬感 危機
根據 2026 年 1 月的研究，德國每 5 人就有 1 人考慮移居國外，主要因近年極右勢力壯大，引發了激烈的移民與身分認同辯論，這讓具有移民背景的人 (特別是第一代與第二代移民) 感到社會包容度下降，缺乏歸屬感，日耳曼人為主的社會意識還是存在，歧視問題也層出不窮。
研究也顯示，計畫離開的人群主要集中在 25 至 49 歲的黃金勞動力，這群人通常具備高學歷或國際競爭力，當德國的優勢 (如穩定性、高薪資、良好的公共建設及社會福利) 被 #通膨 與體制僵化削減時，他們只有另尋替代方案，另外，住房短缺和 #物價上漲，讓年輕人感到生活品質下降，產生了一種「在自己國家感到無助」的幻滅感。
但....你們覺得在 #台灣 生活會更輕鬆嗎? 這真的沒有答案.... 🤔
