違反勞動基準法裁處罰鍰共通性原則
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勞動部修正《違反勞動基準法裁處罰鍰共通性原則》第四點，自114年8月1日起正式生效。這次修法的關鍵，是擴大適用「加重罰鍰」的事業單位範圍，尤其針對大型醫療院所提出明確規範。
✅ 修法重點懶人包
📌 原規定：
對於違反《勞基法》第24條（延長工作時間工資加給之計算方法）、第32條（雇主延長工
