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Top 5
1
《「四塊」變「九十四塊」？》你是不是也常常雞同鴨講？
2
《績效改善計畫 (PIP) 與解僱最後手段性原則》如何合法以績效為由終止勞動關係？
3
《你今天P了嗎？關於PIP，你知道多少？》績效改善計畫的操作與法律實務
4
《勞動事件法》第38條工時推定與企業加班控管
5
勞動契約，不只是一紙合約，更是勞資共贏的基石
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