普萊德由同仁需求出發，將長照轉化為制度化行動，並於傳善獎分享會中展示成果。透過長照補助、彈性工時與共好組織支持員工，並串聯供應商成立聯盟、擴大產業影響力，持續優化照顧資源與合作模式。讓照顧成為被支持的日常，推動企業與社會共好。

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本沙龍分享普萊德科技在企業永續與治理上的實務經驗，內容涵蓋淨零策略、環境行動、公司治理、人才培育與社會影響。我們透過真實案例與行動紀錄，呈現企業如何在日常經營中逐步落實永續理念，讓永續不只是口號，而是企業持續前行的方向。