繼「玉山暑期實習面試經驗分享」後，其實我去年還有錄取 和泰汽車暑期實習，但因為有拿到玉山Offer了，所以就沒去了，但還是來跟大家分享一下面試經驗給大家參考好了(網路上好像幾乎沒有?)，若有需要的話，那就繼續看下去吧～
投履歷
和泰汽車有提供面試說明和簡單的職缺介紹，但沒有提供透過官網投履歷的管道，所以這份實習我當初是透過104人力銀行去投履歷，投完履歷後若有進到面試階段，會在104收到信件回覆，包括地點、時間、面談主題等細節流程。
面試前會被要求用一張A4紙說明自己為何是和泰的暑期實習生，再寄給HR，我自己是用一張簡單的簡報，列出幾個要點而已就寄回去了。
面試
和泰汽車的面試是多對一的個人面試，面試總共約30分鐘，包括5分鐘報告和25分鐘的Q&A。
上樓後我因為比較早到，所以在櫃台等了一下子，之後就被叫進到了一間小型的會議室，總共有4個面試官，包括HR、資訊專案的主管、資料工程的主管、管理部門主管，桌上有他們的名字和職稱的牌子，簡單介紹完之後，就開始報告了，因為需要講5分鐘，所以事先我也準備了一段比較長的稿子。
以下是我被問到的問題
1.請你做簡單的自我介紹
2.假設和泰沒有AI怎麼辦?
3.詳細描述一下和泰實習兩個主要目的
4.有沒有什麼問題想問，問了三次
5.以後會想去什麼樣的組織，扁平或是制式
6.假設和泰資料隨你用，會想做什麼專案
其他多數都是比較針對個人履歷的問題，包括我為什麼要念政大資管所、以前實習的狀況、社團經驗等等，由於我也有聊到投資，還問我投資報酬率怎麼樣XD。
我問了蠻多問題，他說有說會將實習生分組，最後會有一個個案競賽發表。資訊部門的有說主要用C#，資料工程的有問平常都使用哪些套件，之後也說他們主要會用到Python、SQL等，也可以學到如何處理髒資料的過程，過程蠻像聊天的，時間到了以後，HR詢問大家都沒問題就放我走了，印象中過幾週就收到了電話offer，但有拿到別的offer就沒去了～
給想投實習的建議
和泰的面試跟金融業就比較不一樣，應該是我目前我個人講最多話的一次面試了，派了四位主管面試一個人30分鐘，也是蠻用心的，感覺也有在認真規劃實習計畫，在技術方面沒有問很細，我自己覺得要好好把握自介的5分鐘，這段時間他們同時會一直看你履歷，是一個很好鋪梗的時間，因為後面的問題很多都是延伸你的自介問，另外建議眼神要輪流和每位面試官交會。
最後就是老樣子好好把握「詢問公司問題」的這關，我有錄取的實習都問了不少問題，讓面試官看到你真的很想來實習，這很重要！！
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