這是一位夥伴在留言中所提到的問題，我揣摩他的想法，再用更直白的話把這個問題講一遍：「白天工作那麼累了，回家還要再工作嗎？」
這是還沒離開目前工作之前，我們所需要思考的，而這個問題有兩個迷思。首先，繼續工作會累這是沒錯，然而做不一樣的工作卻是休息。書上記載過去有位「新約聖經」的譯者名叫詹姆斯.莫法特，在工作時預備三張桌子，一張是拿來寫翻譯新約聖經使用，第二張則是拿來寫他的論文，第三張是用來寫他自己的小說使用。當他翻譯累了，就去寫小說，小說寫累了就去寫論文，這就是「莫法特休息法」，表面上看起來都是在工作，但實際上，卻是透過不同的工作內容的轉換，是可以讓自己保持新鮮，熱情的。所以當你在正職上班累了之後，再做「個人品牌」反而會讓你覺得是在休息，而它又跟第二個迷思有關了。
迷思二則是，我們在進行「個人品牌」的營造階段，仍然是用「僱工」心態去想這份新的工作，這是多數長期在職場思維被框架起來的結果，「僱工」是為人作嫁，工作所努力的收入是老闆扣除掉所有成本攤提，其他人的薪水等所得而成，大部份的薪水就這樣被拿走，就像你在幫大品牌iphone 代工一樣，所收到的費用當然比不上Apple自己賺的錢來得多，所以後續很多自有品牌的產生。當你作「個人品牌」時，你的目標會是我是「自僱者」，我的收入除了繳稅之外，都是自己的，這樣對你的「新工作」就有不同的期待，也有不同的想法，反而會讓你越有心思去思考未來可以怎麼作，不會讓你更累，取而代之的是興奮，幸福感。
最後，工作與生活的平衡，在多次的文章的內容中提到，不要在離開工作之後再作個人品牌，一旦如此就無法遊刃有餘的經營，還會把自己壓得喘不過氣來。當還有工作時，自己的進度掌握在自己手中，休息，忙，跟家人的精心時刻，都是有餘裕去安排的。所以不太需要擔心工作與生活的分配安排。
總之，還沒成為自僱者之前，能夠有充分的時間多做一些對未來有幫助的事情，會讓你有更大的動機去做，這樣不斷的堆疊個人品牌的能力，到最後才有可能把「新工作」真正的實踐。
