挑戰既有霸權就是破壞穩定，如果產生新霸權，人類將不會擁有現在的科技水準，文明會倒退。對現今科技世界的全貌不理解，輕易地用模板套用，認為取代是很輕易的事情，把人類當成可消耗資源的思維，促成了俄烏戰爭的爆發。如果各國政經專家都能早點意識到這種思維的問題，俄國連打都不會想打。
資源定義需要重來，控制礦產確實可以截斷通路，但沒有技術一樣白搭，礦物的價值若是1，經過初級加工後可以變成10，精密加工後的產品是100，變成現代光電半導體科技的價值超過1000。
指數上升只是概念，表達高科技加工後的價值，會遠超出礦產的價錢。這表示現代戰略資源的定義，不僅僅是礦物，還包含技術，以及操作技術的人力。筆者看過西方學者認為，這只是古老的工匠概念演變，並沒有什麼新意，此論點大錯特錯。從工匠的時代到科學家的時代
中世紀以降的工匠，是可以透過大量學徒訓練，獲取穩定的工業產出。人力資源的數量高於品質，礦藏不能動，人可以搬家。進入工業革命後，發明家、工程師變得重要，工人只要反覆操作即可，於是在上個世紀，課本不斷的告訴我們，某位科學家可以改變世界，典型的神話就是錢學森打造中國飛彈基礎。
在現代科技的世界中，只有團體作戰，沒有超級英雄。愛因斯坦到費曼，每一個都夠聰明吧？製造出原子彈的是龐大的團隊，讓火箭登月的是全美國科工人才的投入。
奈米科技的世界裡，光電熱與半導體材料，隨便一個小題目就夠讓博士畢業，這代表我們要改變上個世紀的科學英雄主義，回歸團隊作戰思維。高科技人力的團體作戰，這得要整個教育系統的大量投入，所以為何科技製造業，涉及大量生產的部分，幾乎都到了東亞手上？這不是沒有理由。
西方的科研團隊，可以簡化成部分科學家跟大量工程師的組合，而這套到台積電生產上完全說不通。台日韓高科技業的從業者，幾乎都是寬鬆定義下的科學家，要嚴謹點只算理科，數量也遠超過一般所見的科研團隊。
高素質科學人力積累出高科技現代社會
簡單說，就是科研是一回事，人類現在發現，若要大規模生產高科技產品，還能維持高品質與效能，投入的人力素質要很高很高非常高。
數字化的表達，就是傳統上的科研與工程關係，是10萬人培養出1萬名工程師與100位科學家，科研技術透過工程師的努力，轉變成可以量產的工業技術，然後這1萬名工程師，帶著其他幾萬名工人，將產品推向世界。
高科技業的情況，變成10萬人培養出1萬名具有科學家程度的工程師，這代表教育投入必須是上面例子的100倍。若不這樣，就是讓基數變大，用100萬人累積出1000名科學家，並讓工程師進修，填補到1萬名科學家。
總之，要不是教育資源大量投入，就是人口基數要夠多，沒有足夠的高素質人力，就只會有高科技業而沒有高科技工業生產鏈。現在的情況演變很快，20年前還不需要這麼誇張，但進入奈米科技後，狀況轉變極快，快到我們上兩輩的師公，已經有人看不懂整套系統了。
台灣確有產業特殊性，非不可取代但代價難以承受
理由在於，奈米世界的變化非常微妙，你很難做定性、定量的大規模控制，如果只是找中學生職訓一下，那只會變成操作員，一旦發生狀況，問題沒辦法排除。要找個類似的職業，大概就是醫師，奈米科技的技術人員所要面對的變化，常常如醫師面對人類的變化一樣，沒事就沒事，出事就大事。
對，高科技業的大事就是幾億起跳，誰受得了。
回到現代戰爭的樣貌上，其實各國都開始認知到，高素質人力的培養有多重要，但無法改變傳統習慣，好比說要讓美國人開始接受台灣義務教育式的轉變，好在20年後培養百萬科技代工大軍，可能嗎？
台灣不用姿態放很高，確實我們現在掌握到了一個關鍵節點，但要打爛也不是不行，中國一直在思考取代方案，只是都不成功。其他國家之所以越來越重視，就是研究後發現，取代台灣不是不可以，得要投入非常多的資金，以及數十年的時間。
- 編：年初整個台灣產業供應鍊的餐會，恰好與此篇開頭的科學大頭合照形成時代的對照。
高素質人力每年產出就是那麼多，如果可以找高職生上高科技代工業訓練班，早就開班了。即便把台日韓算進去，要填滿全球的未來需求仍然不夠，今天戰爭爆發，死了很多人，人類就是得要花20年去填補。
重點是時間，永遠補不回去，不是人力多值錢，而是時間無價。
新冷戰架構為何是少數出路
當今科技的爆發，包含AI在內需要大量運算力，生產端的崩潰，會立刻促成市場端崩潰，歐美新興產業會大量崩潰，連鎖反應下幾兆美金都算不完。
故才說是人類文明的倒退。
所謂的戰略資源，意義瞬間放大，已經沒多少人能全部看懂了。而整個年輕世代的崩潰，就人口意義來說，會拖垮至少半個世紀的發展。
結果該怎麼算？不知道，所以美國已經有人擺爛了，反正最大的市場跟技術都在美國手上，管他的。
不是沒道理，只是他們忽略連鎖反應的危險性。有效的孤立主義，是找到可以完成一個產業鏈網絡的盟友群，類似回到冷戰體系。
聰明人很多，大家都看到一部分，而幾乎都能取得回歸冷戰的共識，這夠說明現代戰爭持續擴大的嚴重性了。
因為，冷戰不是單純的對峙，而是思考模式。
