換跑道
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職涯卡關、想換跑道？多數人失敗於最大的轉型迷思：越想清楚，越走不動。真正的職涯轉換必須「先行動再思考」，才能打破「金手銬」困境。本文深入解析，教你如何避開過度自我檢視、親友阻力與想要一步到位的三大陷阱。學會「測試與學習」三實務，用斜槓、微行動取代規劃，重塑你的工作身份，找到真正讓你有成就感的新跑道。
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上一篇說到我有四個面試邀請。第一個是兼職，之後都是全職工作。順帶一提，我雖然有申請轉換QTS，但沒有找教學工作。如果我想教書，在四年前就不會放棄安穩的工作，轉做自由業。回想起來，在第一份工作之後，我幾乎沒有面過試了。
讀大學時，學院的老師曾說過：「在一間公司三年之後，要找到一個無可取代的位置。」這一年，我不情不願地「升職」了，確實是一個無可取代的重要人物。升職加薪明明是喜事，精神狀態卻急轉直下，多次到達崩潰邊緣。
80%的人在選定一份職位工作後，就做到退休，15%的人在做一份工作同時學習投資，只有5%的人在工作一段日子後，選擇創業！無論你是在15% 或在5%裏也算是轉行
甚麼是轉行
轉行是指同一行業不同部門職位，或不同行業的新崗位，譬喻電訊公司的設計部轉到行銷部，教師轉做財務規劃師
為甚麼轉行的人少？
先來想