換跑道

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職涯卡關、想換跑道?多數人失敗於最大的轉型迷思:越想清楚,越走不動。真正的職涯轉換必須「先行動再思考」,才能打破「金手銬」困境。本文深入解析,教你如何避開過度自我檢視、親友阻力與想要一步到位的三大陷阱。學會「測試與學習」三實務,用斜槓、微行動取代規劃,重塑你的工作身份,找到真正讓你有成就感的新跑道。
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上一篇說到我有四個面試邀請。第一個是兼職,之後都是全職工作。順帶一提,我雖然有申請轉換QTS,但沒有找教學工作。如果我想教書,在四年前就不會放棄安穩的工作,轉做自由業。回想起來,在第一份工作之後,我幾乎沒有面過試了。
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讀大學時,學院的老師曾說過:「在一間公司三年之後,要找到一個無可取代的位置。」這一年,我不情不願地「升職」了,確實是一個無可取代的重要人物。升職加薪明明是喜事,精神狀態卻急轉直下,多次到達崩潰邊緣。
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80%的人在選定一份職位工作後,就做到退休,15%的人在做一份工作同時學習投資,只有5%的人在工作一段日子後,選擇創業!無論你是在15% 或在5%裏也算是轉行 甚麼是轉行 轉行是指同一行業不同部門職位,或不同行業的新崗位,譬喻電訊公司的設計部轉到行銷部,教師轉做財務規劃師 為甚麼轉行的人少? 先來想