資方想攆走的員工，支領的是雞頭肉等級的薪酬。
一般員工，支領的是雞頸肉等級的薪酬。
有業績，並能創造直接收益表現的員工，支領的是雞屁股等級的薪酬，勉強算是肉比骨頭還高的部位，即使99%都是肥油。
全球有96%的勞苦工薪人口，一直活在日復一日的無間勞動地獄之中。
絕大多數人的收支狀況是在貧窮線附近，甚至是在貧窮線以下，失業、求職無門之事分分秒秘、時時刻刻都在發生；同時遇到資方大砍薪酬、房東大開血盆獅口漲租，更是家常便飯、司空見慣。所謂的專家、高級政客官僚，口口聲聲「少子化」，不絕於聽眾之耳。一切所見所聞在阿貍觀點裡，票選出的政客團塊如餓犬搶糞般急於政治分贓，官商黑勾結絡繹不絕於途，一言堂式眾多御用傳媒，二十四小時播放洗腦偏頗報導，不間斷地對當朝假作為真貪瀆、肛門與膀胱之間早已爛穿出N條瘻管的當朝政權歌功頌德，從未有隻字片語提及社會上日益嚴重的人口素質劣化現象，誇張的高房價、高房租、高物價，江河日下的極度低薪，良善勞動者忍受資方上級流氓式壓榨、寡廉鮮恥同事集體霸凌，為求三餐而忍氣吞聲，只因財務方面的累積數目尚未獲得充分的自由。
生命有限、職場生命更有限，因此謹慎善用金融投資工具方為長久之計。
觀察臺灣經濟產業結構，來推敲可用以投資的方向。
大膽假設臺灣的經濟命脈：
半導體電子業、食品業、紡織業、運輸業、營建業等等。由於臺灣地區空屋率過高，房價房租結構已然過度畸型，對營建業股就持保留態度。
「人生有時就是靠一個瘋狂的舉動。」～但是很可惜這只是一句電影臺詞，並非人人都適用。
人生更需要的是理智、審慎的投資行為來改變窘迫的環境。運動賽事博弈中，所謂的弱隊還有莊家開立受讓來平衡賭盤投注比例；現實人生中不存在這項福利，只有靠自己來逆轉劣勢。
