在閱「履歷」無數後，因諮詢者的隱私考量，於此不便截圖舉例佐證。大部分在職者欲轉職、待業者最常見的問題：
Ｑ自身條件怕自己沒有這樣的經驗，怎麼辦？轉換的代價和成本考量。
Ｑ內部因素
上有家人、下有家庭要養，但是工作前景已不樂觀或家人不支持，我該如何？
Ｑ外在環境
中年轉職成為這個產業的新鮮人，我是不是又要像小弟、小妹被人使喚？
這是很多求職者面臨的問題，不管是台灣或是亞洲，甚至是不同文化種族人士。大部分，我會準備常見的80%懶人包回答，其他再輔以客戶們私人學經歷作客製化調整。同時，結合自己經驗和身邊親友的轉折決定，供大家在評估轉職的過程，多些自信、少點憂愁。理性地評估後，應該很多人都不離職的主因大致上上面的幾個，但身為人類的我們都明白：人是感性居多，從來沒有錢多、事少、離家近又不無聊的工作，要離職通常只是一個引爆點。
五項考慮關鍵：
ＷＨＯ 我是誰？同事、屬下、上司又是誰？
ＷＨＹ 為什麼離職？沒有工作的生活費？為什麼從事這個職業？
ＷＨＡＴ 我做什麼最擅長？哪些絕對沒興趣？
ＷＨＥＮ 我什麼時候開始新的工作？什麼時候離開原崗位？
ＷＨＥＲＥ 我想在哪裡工作？喜歡什麼樣的環境做事？
工作和求學，我們總是跟隨著：有錢、有面子的主流想法，很少問問自己的個性，做什麼事是自己不用在工作等下班和數饅頭？如：公家單位，一直以來是很多學子和無數家庭眼中的經濟保證、薪資固定、和銀行打交道方便、各種隱形優惠和補助⋯⋯。
朋友Ａ和朋友Ｂ分別在大學畢業當年，應屆考上交通部和司法體系的公職，家人們老老少少每個都讚不絕口；前者朋友Ａ做了約五年的時間，因過多的加班導致心臟疾病而精神科醫師也評估工作不適任。後者朋友Ｂ超過15年，想一圓哈利坡坡特迷的英國留學夢，再加上父母日漸年邁，猶豫不決了3年。兩人目前都已離開令人羨慕的鐵飯碗。他們都是可以在人生中勇敢決定，反觀其他醫師、律師朋友們，寒窗苦讀多年和留學，積累了昂貴的學費和人人稱羨的社經條件，彷彿人生只有停留在領薪的那一日活著。
期間爆發出多次的家庭革命，尤其是Ａ出動家族德高望重的長輩出面幫孫輩調解（都是成年人，活在大家庭真是不容易），最後父母決定放下讓兒女自行決定。相比現在每個月3萬的工作，十多年前底薪約4萬，加上每個月的加班費，他說他寧可早一點離開那個職場；原本擔心中年大齡念書而遲遲不敢行動的Ｂ，加上疫情的延誤，從英國、加拿大，決定落腳澳洲！原本計畫留職停薪一年的朋友Ｂ，遇到工作瓶頸和關卡，毅然決然提出辭呈。平常節省的他已存了一筆資金，也在海外邊唸書邊兼職，求學和返台後的創業初始資金算是比較幸運，最幸運的是：家人心靈上的支持。
無論人生中選擇什麼，至少無怨無悔忠於初心。每一個選擇都不容易，也都是機會和成本，唯有把人生的決定權拿回手中，這個世界會為你開拓出另一條前所未有的路。大部分的人臨終前，最後悔自己沒有過一個想要的人生，而是一直活在其他人的眼光。
