
昨天和一位老闆朋友喝咖啡,他坐在我對面,整個人看起來很疲憊。
他說最近失眠嚴重,每天都在想:我是不是做人太失敗了?
原來他一手提拔的老員工,加薪、讓利、忍讓績效,還淮備給合伙人的位置,沒想到,對方背叛了他。
我聽完後也很難受。回家的路上,我忍不住想起以前工作時的事。
那時候,我真的很用心在對待下面的員工,加薪、幫忙、給機會,心裡不是沒有期待的,我希望他們也能記得我的好,能回饋一點真心。
可是後來慢慢發現,有些「老交情」,並不會感謝我的付出。他們把我的好,視為理所當然。說實話,一開始挺難接受的。會心寒,會懷疑自己是不是做錯了什麼。
但現在回頭看,其實早就該明白:不是所有人都值得一直並肩工作。放下「將心比心」這個執念,和自己和解之後,反而整個人都輕鬆了很多。現在我學會不再等誰的回應,也不再拿別人的理所當然來懲罰自己。
💬 你有過「被信任的人背叛」的經歷嗎?評論區分享你的故事
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他說最近失眠嚴重,每天都在想:我是不是做人太失敗了?
原來他一手提拔的老員工,加薪、讓利、忍讓績效,還淮備給合伙人的位置,沒想到,對方背叛了他。
我聽完後也很難受。回家的路上,我忍不住想起以前工作時的事。
那時候,我真的很用心在對待下面的員工,加薪、幫忙、給機會,心裡不是沒有期待的,我希望他們也能記得我的好,能回饋一點真心。
可是後來慢慢發現,有些「老交情」,並不會感謝我的付出。他們把我的好,視為理所當然。說實話,一開始挺難接受的。會心寒,會懷疑自己是不是做錯了什麼。
但現在回頭看,其實早就該明白:不是所有人都值得一直並肩工作。放下「將心比心」這個執念,和自己和解之後,反而整個人都輕鬆了很多。現在我學會不再等誰的回應,也不再拿別人的理所當然來懲罰自己。
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