今天是每季一次的公司月會，我是主持人。
雖然昨天發生讓我難過的事，但我沒有成為職場的逃兵。我依舊挺直著腰桿，站在所有人的面前主持著會議。
本次月會，由老闆挑選二個本季精選人物，與所有的員工分享，由老闆來介紹這樣的員工，為公司帶來了那些改變....很巧也很不巧，我是那唯二人選之一。
老闆 這麼對全公司同仁形容我：
Betty 是個奇怪的人，女生不該像他這樣子，女生通常對管理是不會有興趣的，可是Betty 就偏偏對管理很有興趣 ，我們只好接受這樣子的Betty。
(這是形容我的個性，並不是說我長相很XXX)
打在50吋的screen 上的投影片，老闆這麼寫著對我的評語：
Betty 永遠堅持、契而不捨，讓事情完成，她給你壓力，為公司帶來很大的改變與貢獻。
PM的靈魂：她帶給PM 部門靈魂，撐起PM的腰桿，PM 就應該是這樣演的。
(我喜歡這段話，因為我自己也肯定自己有演好PM這角色)
現在，我不當PM了，但我已經培育出新的PM 來，看著自己帶出來的人，同樣獲得主管群的肯定，對我來說，那是一種成就，更是一種無可言喻的價值感。
記錄於職場第10年的人生體會
