學生時期參加社團，專長是幕後的規劃，但是不知道為什麼常常被推出去當幕前的活動組！我不是帶活動的料，帶活動的能力算是後天一次次被逼上場訓練出來的。
我規劃能力算不錯，很會寫教案，寫活動設計表。累積了帶活動的經驗後，我發現團康活動其實可以歸納出幾個大方向，遊戲名稱不同，但是都是在同一個架構裡去做變化，於是就整理了一套團康公式。後來慢慢長大，漸漸明白"活動執行方式"並沒有那麼重要，以前覺得最沒用的"活動目的"才是最重要的，也是最難傳承的。簡單舉例大家都玩過的"支援前線"遊戲，無論活動計畫寫得多詳細，只要帶活動的人心態不同，他可以玩的富有教育意義，也可以玩的十分腥羶色！可以玩的引人省思，也可以玩到毫無底線。
以前活動的傳承，就是跟在老手旁邊學習！學習帶活動的技巧，也會一併把活動精神傳承下去。在沒有"公式"的傳承裡，懵懵懂懂，學習緩慢，但是通常會悟出一套適合自己風格的手法。悟不出來的，通常就會被淘汰。
流行標準化之後，學習速度很快，精神傳承非常快速的崩壞，取代來的就是很像，很像！到處都玩同一套東西。
這個現象在這幾年隨處可見，這幾年"老師"變的很多！有人把拍攝影片的心得整理成公式販賣教學，所以很多人在非常短的時間內產出非常多水準以上的影片。然後你會開始覺得很多影片莫名類似。流程很像，動作很像，只是主題不一樣。可是畢竟還是自己拍，自己摸索的過程中還是會帶入了自己的東西。
AI爆紅以後，這個現象更明顯了！很多東西變得很像！並不是說產出的東西品質不好，而是大量產出相同的東西之後，那怕這個東西水準再高，都會很快的麻痺。所以這些東西變的壽命極短，你可以很快地複製，但是東西也很快的退流行。整個社會非常迅速的一變再變。
可能是好，也可能是壞。很多新的突破，也很多舊的東西喪失。
年輕的時候想把團康公式化推廣，長大後卻懷念師徒制的傳承。看了很多精緻影片，偶而會懷念YT剛興起的時候那些油土伯拍的粗糙帶有青澀感的影片。現在的短劇拍的精緻無比，卻很難找回當初短劇剛興起時只靠演員演技撐起整部劇的精彩。
已經回不去了，就像之前一時興起重新看了小時候覺得超好笑的"摩登如來神掌"！劇情鬆散，節奏太慢，畫面破碎，笑點也不好笑。回憶裡超好笑的電影重看竟然覺得無聊。是我長大了，只是懷念心裡的那個美好。
