這個部門是公司目前最不賺錢的，現實就是呈現一個賠錢狀態，從原本十幾人到現在只有五位成員，業績直落，我也不懂老闆就是堅持繼續營業，收入更是從疫情前就腰斬，疫情之後更是剩下四成左右，每況愈下，前主管因不堪業績壓力下，掛冠求去，而升上來的新主管，是此單位唯一剩下的業務。
熬了三十年，唯一留下來的業務，總於攀升到他人生顛峰，接下了重擔，說真的，老闆也別無人選，只能託付於他，而其他人員皆為內勤行政，個個皆年長於他，資歷不相上下，想必他指揮起來如坐針氈。雖不賺錢，老闆還是重新聘請兩位新業務，不然新主管手下無兵可用。雖然公司寄予厚望，但整個營運狀況一如溜滑梯。新進的兩個業務也是奇葩，很少出門造訪客戶，說是用mail跟廠商連絡，但六年來其中一位，連一家新客戶都沒有，新主管不說話，老闆也不要求，好像不怎麼在意公司營運。私下請教為何不出門拜訪客戶，一直待公司，竟回說太熱了，太遠了，開發客戶不是那麼容易的事。每天待公司無所事似。
這個部門是出版冷門專業刊物，問我為何待這麼久？坐五望六，也莫可耐何？每每有人問我職業是什麼？答完之後，就是那是什麼刊物，沒聽過，是誰在看？有人訂嗎？有，訂戶從數百位到現在只有幾十位，老闆真的很強，持續出版不間斷，薪水照發，我打心底覺得老闆是大善人。這個單位離總公司有些距離，一開始老闆一年來兩次，新主管上任後，一個月來三四次，但業績就如行船順水而下，漸漸的一些光怪陸離的事開始浮上枱面，讓人無力。
新主管是個夜貓子，虔誠拜拜的人，喜歡小酌兩杯，剛上任短短二個月就酒駕三次，吊銷駕照，無照駕駛，被罰了二十多萬，真的很瞎，在業績壓力下，睡不著起不了床，到目前為止，平均一週上班時數加起來約二十四小時，因為很煩惱業績，除了跑業務，玩股票，打屁，無論假日或平時，四處求神問佛，祈求好業績。有一天同事說主管在公司燒香，接下來還設了香爐，有一天我拿稿件要請他審核，遠遠看到新主管拿著聖杯，閉著眼睛，對著香爐口中念念有詞，真的嚇了好一跳，好詭異，辦公室變成了宮壇，每天都燒著刺鼻味道的香，成了他私人貢神的地方，新進人員為討好他，還每天幫忙上香，真的不是一家人，不進一家門。如果這樣就能贏來好業績，老闆自己來就好，幹嘛請人。
