圖片來源：金石堂
那什麼樣的工作會令人感到羨慕呢？過去軍公教人員有「鐵飯碗」的美名，但對於現代的年輕人而言儼然失去了吸引力，他們渴望的是更能獨立自主的工作性質，而不是把每天固定八小時賣給公司來換取每個月固定的報酬，於是網紅成為了年輕人的職業首選，或是自己當老闆創立新興行業也蔚為風潮。
但在《百工計劃》這本書裡，作者藍白拖用實際的體驗來告訴我們其實有另一群人平時不一定有正職工作，他們可能白天是學生或有其他兼職，但卻會到處找機會打工來賺取生活收入，而這樣的工作機會不一定會在求職網站看到，因為通常是臨時的工讀或支援，有時候甚至只有短短的一兩個小時，多半是偏向餐飲、清潔、展場等需要仰賴體力的工作內容，也是目前相較而言比較缺工的行業。
藍白拖歷時兩年做了一百份工作，不只是為了寫作去做田野調查，也在過程中理解到原來自己不自覺會對他人貼標籤，也意識到對於「職業尊嚴」的理解是如此膚淺且功利，因為我們可能不自覺會把自己的職業類別當成是自我的延伸，倘若委屈自己去做某些工作，是否會降低自我價值或減損自己的自信呢？藍白拖當察覺到自己有如此的想法時，才了解到原來自己的內心深處是藏有自卑的個性，所以去體驗這些工作並非單純只是為了獲取報酬或拓展視野，而是透過這些工作讓自己的內在輪廓變得更加清晰，也更懂得如何面對自己與他人。
或許到處打工不能被多數人視為是一種負責任的態度，也很難被寫進正式的求職履歷，但我非常認同藍白拖在書裡提到正職可以培養專業深度，但打工可以拓展思維寬度的想法。因為藉由實際接觸不同的工作其實是能讓我們跳脫既定思維，並且拋開隱性偏見及提升在這個社會生存的適應力，畢竟在瞬息萬變的時代裡，很多職業很可能在未來會被取代，如果我們一直堅守著某個職業才是我們終其一生追尋的目標，很可能會讓我們錯失許多嘗試的機會，也讓許多新奇美妙的緣分與我們擦身而過。
希望閱讀這本書的讀者，能在這些有趣的工作中得到閱讀的樂趣，也從中省思工作與人生的意義。
